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AUTOMATICIEN INDUSTRIEL

6195

Manufacturing

Verberie, FR

Depuis plus de 75 ans, BIC crée des produits ingénieusement simples et ludiques, ancrés dans le cœur et le quotidien de chacun.

En rejoignant notre équipe, vous participerez à la valorisation constante d'une marque mondialement reconnue, en continuant d’imaginer des produits essentiels du quotidien de manière innovante, durable et responsable.

Chez BIC, notre approche du travail peut se résumer par l’expression « retrousser ses manches et agir », créant un environnement où s'épanouissent l'initiative personnelle, la résolution de problèmes et l'esprit d'innovation. Les membres de l'équipe BIC ont la possibilité de prendre en charge leur carrière et d'apporter leur point de vue unique afin d’avoir un impact concret sur notre mission.

C'est un monde coloré - laissez votre empreinte en rejoignant l'équipe BIC dès aujourd'hui.

Job Description

Le Technicien en automatisme et informatique industriel est en charge de concevoir, installer, maintenir et améliorer les systèmes automatisés et informatiques sur l’ensemble de l’usine. Il intervient selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité, ...).

Participer aux phases d’études de conception dans son domaine d’expertise

• Participer à l’élaboration du cahier des charges et analyse fonctionnelle du projet

• Participer en collaboration avec les équipes projets pluridisciplinaires à la définition des besoins matériels et composants (automatisme, informatique, électrique, pneumatique…) en fonction des règles de l’art et des spécifications

• Consulter les fournisseurs pour chiffrage de matériel et remonter au responsable

• Analyser les schémas électriques en vue de la réalisation de travaux

• Suivre une veille technologique (nouvelles technologies disponibles, obsolescences…).

Contribuer à la réalisation technique des projets

• Effectuer la programmation, la mise au point d’ensemble automatisé en appliquant les règles de l’art

• Participer à la mise en service des projets en collaboration avec l’ensemble des équipes

• Assurer l’intégration et les mises à jour des différents systèmes informatiques et logiciels dans le respect des règles de cybersécurité Groupe BIC.

• Participer au(x) revue(s) de projet des secteurs en apportant son expertise technique

Formalisation / Communication

• Enregistrer et communiquer ses interventions selon les standards définis.

• Communiquer les demandes de cotations (devis et nombres d’heures) aux demandeurs pour les élaborations de budgets

• Assurer la mise à jour et enregistrement des plans électriques, programmes automates, paramétrages caméra, robots, régulateur … après modifications.

• Réaliser les procédures nécessaires aux maintiens des équipements

• Participer à la réalisation et/ou revue des documents métiers pour la conformité machine

• Assurer la formation du personnel dans le cadre des travaux menés

Assister et Maintenir les systèmes existants

• Assurer dans son domaine d’expertise une assistance technique

• Améliorer l'efficacité, la précision et la productivité des systèmes industriels en configurant et optimisant les programmations

• Réaliser un diagnostic pour identifier un dysfonctionnement technique sur équipements et s’assurer du bon fonctionnement des cycles programmés.

• Participe au(x) groupe(s) d’amélioration et de résolution de problèmes

Qualifications

• Bac +2/+3 en Automatisme / Informatique.

• Expérience de 8 ans minimum en automatisme et informatique industriel.

• Maitrise des systèmes d’automatisme Rockwell, (RS Logix/Studio 5000, CPU de sécurité, variateurs)

• Capaciter à lire et modifier les programmes automates et schémas électriques (SEE Electrical),

• Connaissances générales de l’Informatique Indus (réseaux IP, protocoles, serveurs, PC Industriel)

• Des connaissances en robot (Fanuc, Yaskawa…) et AIV (Mir 100…) sont un plus

BIC est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous nous engageons fermement à embaucher des personnes ayant des parcours et des expériences différentes pour nous aider à construire de meilleurs produits, prendre de meilleures décisions et à mieux servir nos clients. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la religion, la couleur de peau, la nationalité, le sexe, l'orientation sexuelle, le statut d'ancien combattant, le statut de travailleur handicapé ou toute autre caractéristique similaire. Tout emploi est décidé en fonction des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise.

BIC n'accepte pas de curriculum vitae non sollicités de la part de sociétés de recrutement pour cette opportunité d'emploi. Indépendamment des pratiques antérieures, tous les CV soumis par des cabinets de recrutement à un membre de l'équipe BIC par e-mail, ou directement à un membre de l'équipe BIC sous quelque forme que ce soit, sans qu'un accord de recherche écrit valide ait été mis en place pour ce poste, seront considérés comme la propriété exclusive de BIC, et aucun honoraire ne sera versé dans le cas où le candidat serait embauché par BIC suite à la recommandation ou par d'autres moyens.